DE
Slovensky
English (UK)
Deutsch (DE)
Magyar (HU)
Klientsky poradca - Banská Štiavnica (trvalý pracovný pomer)
(pri plnom úväzku); provízie bez obmedzenia
Informationen zur Arbeitsstelle
Jobbeschreibung
Láka Vás práca vo finančnom poradenstve? Chceli by ste zvýšiť svoju finančnú gramotnosť, ale stále nebol ten správny čas? Máte skúsenosti s predajom a klientmi a chceli by ste ich zúročiť u stabilného zamestnávateľa? Chcete sa spolu s nami stať poradcami PRVEJ VOĽBY?
TERAZ NASTAL VÁŠ ČAS
Vašou úlohou bude:
• vykonávanie aktívnej predajnej a poradenskej činnosti,
• ponuka a predaj poistných a bankových produktov s orientáciou na potreby klienta,
• servis pre prichádzajúcich klientov na miestach prvého kontaktu spoločnosti,
• starostlivosť o pridelenú databázu existujúcich klientov
Informationen zum Auswahlverfahren
Ak Vás ponuka zaujala, pošlite nám prosím motivačný list spolu so štruktúrovaným životopisom. Kontaktovať budeme len vybraných uchádzačov, ktorí spĺňajú požiadavky danej pozície. Všetky informácie o spracúvaní osobných údajov nájdete na https://www.koop.sk/o-nas/kariera.
Arbeitsmodus
Die Arbeitsstelle ist auch geeignet für
- Absolventen
Angebotene Vorteile
- Prämien für Arbeits- und Lebensjubiläen
- Beitrag zur zusätzlichen Rentenversicherung
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenveranstaltungen oder Sportevents, Teambuildings
- Vergünstigte Essensbeiträge
- Krankheitstage
Spokojnosť našich zamestnancov je pre nás prioritou, preto si môžu užívať nasledujúce benefity.
FINANČNÁ PODPORA
• garancia minimálneho príjmu a provízie bez obmedzenia
• príspevok do III. dôchodkového piliera
• odmeny pri pracovných jubileách, sociálna výpomoc
• flexibilný systém firemných benefitov s finančným príspevkom zamestnávateľa
• príspevok na stravovanie nad rámec zákona
VYVÁŽENIE PRACOVNÉHO A OSOBNÉHO ŽIVOTA
• pracovný pomer na plný alebo skrátený úväzok
• flexibilný pracovný čas
• skrátený fond pracovného času
• dni voľna navyše pri špecifických životných situáciách
ZDRAVIE A ŽIVOTNÝ ŠTÝL
• možnosť tzv. sick days
• poradňa pre zamestnancov z oblasti psychológie, práva, či financií
KARIÉRNY ROZVOJ
• podpora rozvoja a vzdelávania – školenia zamerané na soft a hard skills
• podpora zo strany skúsených odborníkov, ktorí sa podelia o svoje poznatky
• stabilné zamestnanie na trvalý pracovný pomer v silnej korporácii umožňujúcej kariérne rásť
• ocenenie najlepších zamestnancov v rámci celofiremného galavečera
KULTÚRA A ZÁBAVA
• teambuildingové aktivity napr. športové hry, večierky
• spoločensky prospešné aktivity, deň plateného voľna na účasť na dobrovoľníckych aktivitách spoločnosti
• súťaže o rôzne výhry napr. lístky na voľnočasové aktivity, vecné predmety
Naši poradcovia majú tiež k dispozícií moderné technické vybavenie.
Anforderungen an den Mitarbeiter
Erforderliche Ausbildung
- Mittlerer Fachschulabschluss
- Vollständiger Fachschulabschluss
- Höheres Fachschulabschluss
- Hochschulbildung erster Grades
- Hochschulbildung zweiter Grades
Die Berufserfahrungsdauer
Digitale Kompetenzen
- Microsoft Outlook - Elementarstufe
- Microsoft Excel - Elementarstufe
- Microsoft Word - Elementarstufe
Führerschein
- B-Kategorie
Allgemeine Fähigkeiten und Voraussetzungen
- Empathie
- Kommunikation (Umgang mit Menschen)
- Kommunikationsfähigkeit
- Kultivierter mündlicher Ausdruck, Ausdrucksfähigkeit
- Gemeinschaftsgefühl
- Selbstständigkeit
Andere Anforderungen
Kto sa môže stať v našej firme úspešným poradcom?
• Kandidát s minimálne stredným odborným vzdelaním
• So zmyslom pre pochopenie potrieb klienta a schopnosťou navrhnúť adekvátne riešenia
• S komunikačnými schopnosťami a príjemným vystupovaním, čo považujeme pri našich kandidátoch za samozrejmosť
• Kandidát s orientáciou na výkon a nadštandardné finančné ohodnotenie
• Podmienkou je bezúhonnosť
• Predchádzajúca skúsenosť s predajom je výhodou